عارضی کارکنوں کے لئے کمپنی کی کم تنخواہ اور فوائد کے آس پاس ملازمین کی جانب سے برسوں کی ریلی بازی کے بعد ، گوگل کو جلد ہی اس کی ضرورت ہوگی کہ وہ معاہدہ کرنے والی کمپنیاں جو ملازمین کے ساتھ کام کرتی ہیں ، ملازمین کو کل وقتی گوگل عملے کو دیئے جانے والے بہت سے فوائد کی پیش کش کرتی ہیں۔ یہ خاص طور پر خوشخبری ہے جب آپ غور کرتے ہیں کہ گوگل کے کل 54 فیصد ملازمین جز وقتی یا معاہدہ کر رہے ہیں - یعنی تقریبا 122،000 کارکنان۔
پہاڑی کے ذریعہ حاصل کردہ ایک داخلی میمو میں کہا گیا ہے کہ گوگل جنوری تک معاہدہ کرنے والی کمپنیوں ، یا "سپلائرز" سے امریکہ میں اپنے عارضی کارکنوں اور ٹھیکیداروں کو 15 minimum کم سے کم اجرت کی پیش کش کرے گا ، حالانکہ ان کے پاس 2022 تک باقی رقم پر عمل درآمد کرنا ہوگا۔ نئے مینڈیٹڈ فوائد کا
ان فوائد میں جامع صحت کی دیکھ بھال ، والدین کی چھٹی کی چھٹی (اپنانے اور غیر پیدائشی والدین سمیت) ، کم از کم 8 بیمار دن ، اور ٹیوشن معاوضے کی شکل میں اعلی تعلیم حاصل کرنے والے ملازمین کے لئے ایک سال میں 5000 year شامل ہیں۔
گوگل کا کہنا ہے کہ وہ اپنے سپلائرز کا باقاعدگی سے آڈٹ کرے گا تاکہ یہ یقینی بنایا جاسکے کہ یہ نئی ضروریات پوری ہو رہی ہیں۔ کوئی بھی کمپنیاں جو ان رہنما خطوط پر عمل نہیں کرتی ہیں وہ اب "گوگل کو ہنر میسر نہیں کرسکیں گی۔"
بدقسمتی سے ، یہ نئی پالیسی خود مختار ، خود ملازمت والے ٹھیکیداروں پر لاگو نہیں ہوگی ، لیکن اس میں کیفے اور نقل و حمل کے کارکنوں سمیت "وینڈر" ملازمین کا احاطہ کیا گیا ہے۔
